Indien und einige seiner wirtschaftliche Zahlen
Circa 8% der Beschäftigten Indiens stehen in einem vertraglich geregelten Arbeitsverhältnis. Circa 92% hingegen arbeiten im sogenannten „informellen“ Sektor - ohne Absicherung gegen Krankheit und Arbeitsunfälle - ohne Anspruch auf soziale Leistungen oder Altersversicherung. Das Prokopfeinkommen in Indien beträgt 815 USD im Jahr. Das sind umgerechnet 68 USD im Monat. Circa 80% der Bevölkerung Indiens leben von weniger als 2 USD täglich. Davon liegen sogar 28% unter der Armutsgrenze von 1 USD.
Diese Zahlen vom Auswärtigen Amt der Bundesrepublik Deutschland machen schnell deutlich, dass wir die Probleme des Landes nicht auf einzelne Branchen eingrenzen können und für die Menschen im Allgemeinen keine bessere Lebenssituation herbeiführen, indem wir den Kauf ihrer Produkte aufgrund der Herkunft undifferenziert ablehnen.
Bei NGR haben wir in den vergangenen Jahren verschiedene Maßnahmen eingeleitet, mit denen wir uns für faire Bedingungen engagieren und die Situation der Menschen nachhaltig verbessern möchten:
Die NGR-Selbstverpflichtung
Wir besichtigen regelmäßig die Produktionsstätten unserer Vertragslieferanten. Darüber hinaus haben wir uns verpflichtet, neue Lieferanten vor Geschäftsaufnahme durch Mitarbeiter der NGR oder unabhängige Organisationen aufzusuchen, um uns einen Eindruck von den Produktionsbedingungen zu verschaffen.
Unabhängiges Kontrollsystem in unserer Lieferkette
Für mehr Transparenz und die Zertifizierung fairer Produktionsbedingungen haben wir ein Kontrollsystem in unserer Lieferkette eingeführt. Unsere Lieferanten verpflichten sich vertraglich, die Lieferkette offen zulegen, der Einhaltung sozialer Kriterien nachzukommen und regelmäßige, unabhängige Kontrollen zuzulassen.
Bündnis mit XertifiX e. V.
NGR hat sich, als einer der ersten Importeure unserer Sparte, der Organisation XertifiX angeschlossen. XertifiX kontrolliert NGR-Lieferanten auf die Einhaltung fairer Mindeststandards. Die Mitarbeiter von XertifiX überprüfen die Wertschöpfungskette von der Gewinnung bis zur Weiterverarbeitung auf die Einhaltung des Verbots illegaler Kinder- und Zwangsarbeit, angemessene Arbeitsschutzmaßnahmen, Mindestvergütungen im Rahmen der staatlichen Mindestlöhne sowie das freie Zugangsrecht zu Gewerkschaften. Der Verein vergibt das XertifiX-Siegel für faire Natursteinprodukte ohne Kinderarbeit. NGR führt im Rahmen dieses Abkommens 3% auf alle FOB-Einkaufsumsätze für die Kontrollaktivitäten und für Investitionen in Sozialmaßnahmen an XertifiX ab.
Hier steht Ihnen das XertifiX-Zertifikat der NGR Steine aus Rheine als PDF-Download zur Verfügung.
Internes Kontrollsystem sowie Workshops und Seminare für Steinbruchbetreiber in Rajastan
In unserem Haupt-Produktionsbetrieb Rajastans finden regelmäßig Seminare und Workshops für zuliefernde Steinbruchbetriebe statt. Hier werden unsere Ansprüche an soziale Mindeststandards erörtert und die Möglichkeiten von Verbesserungen der Arbeitsbedingungen vermittelt. Jeder zuliefernde Steinbruchbetreiber muss sich vertraglich verpflichten, keine Kinder- und Zwangsarbeit zuzulassen, gesetzliche Mindestlöhne als Minimalstandard zu garantieren und Verantwortung für Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit zu tragen.
Seit 2009 wird zudem ein hauseigener Kontrolleur in Vollzeit beschäftigt, der ausschließlich für Inspektionen in den zuliefernden Steinbruchbetrieben sowie für die Kommunikation mit Zulieferbetrieben und deren Mitarbeitern zuständig ist.

Mitarbeiterbefragung während einer unabhängigen Inspektion in einem Steinbruch Nordindiens